經營麥當勞游戲攻略

1、如何玩轉經營麥當勞--詳細攻略

。。。。。。模擬經營的游戲最百好玩的一點就是自己探索了啊 你先去把基本操作度學會了 接下來自己怎麼弄版就隨意了 自己分配吧。模擬游戲自由度那麼大。。。

http://zhidao.baidu.com/link?url=-KLZIg-ZGpW2H_SU5cou9LvxHG_SlEEoa1Ao4uZr45a

這是一篇別人寫的權 玩的辛苦就。。看看吧

2、經營肯德基小游戲

http://www.caihongtang.com/kind1/game374.htm 這個網抄站可百以玩度 不過是經問營麥當勞答的

3、《經營麥當勞》小游戲怎樣增加屠夫？

可能最方便就是用錢買，不過小游戲大多不花錢吧

4、經營麥當勞小游戲如何防止消費者投訴

麥當勞的食品非常的受歡迎，但有沒有想過自己開一家麥當勞呢？過程可是相當的辛苦的哦，不過經營的好的話會很有成就感，趕快來試試吧。
1.在牧場那邊，建議先養3頭牛和先種一塊田。在左下角有四個小圖，按推土機那個，在草皮上點一下會出現牛跟耕草的圖案， 先耕作兩塊，另外再選兩塊養牛，要隔一段時間再選第二塊(因為牛會慢慢長大，長大後就會被抓到牛場去)
2.養牛場那邊，把機器上面的 "黃色按鈕" 按下去，這樣兩台機器有3個點，等牛肉先做出一些後再開店會比較好唷，養牛場按機器那兩個鍵是預防針和營養劑，還有製造牛肉的機器也要點喔!一個牛牛的?魯頭，都從橘色點成黃色，有收成只是比較慢!它會自己加，建議甘草收成還沒滿時不要養太多牛。
3.員工方面，先請2個作漢堡的(可以增加庫存) 一個服務員。如果他流口水，就是偷懶，要用手指指責他一下， 在沒有笑臉就直接開除比較快，但是一次不可以開除太多個!不然他會罷工。
4.養牛場要常常去看，如果牛牛的頭變很畸形或是臉變綠色，就要快用火把他燒掉，如果來不及的話，按暫停之後再去消滅,不然客人反映你的漢堡有毒的話,會導致生意不好
5.牧場的草地有使用期限,當您注意到牛的腳下土地變的貧瘠時,請趕快變賣它們
然後在到另一塊土地上面養牛,否則等到土地沒有營養,不但牛牛會掛,那塊地也會有一段時間不能使用
6.員工的狀態很重要，當他沒有在微笑的時,請趕快fire他。具體做法是：用滑鼠點著員工會出現三個圈圈，一個圈圈是"ㄨ"那個就是開除，如果他沒有什麼笑臉，也可以使用一個像盾牌的東西!讓她休息一回，若還是沒有笑臉就真的要開除了喔!
7.養牛場的甘草多沒關系，怕只怕食物不夠而已(通常2、3塊田就好) 。

5、經營麥當勞小游戲

牛不需要運的。等牛長大了，點到農場那個場景會自動將牛運到牛場的。望採納~~

6、開家麥當勞小游戲的廣告是什麼意思？從哪裡弄！

模擬經營麥當勞賺錢
http://www.flash512.com/2006/02/11/file6211936311264.html

模擬經營麥當勞賺錢，麥當勞全部經營策略，有辦公室策劃，加工漢堡前店後廠，牛奶生產車間，牧場，稻田。

一開始你有五萬成本
多用暫停鍵，可以執行你的一些操作，比如養牛，調整對策等等
1.牛和地的配比問題以及所用員工問題
初期搞2片牛地，3片大豆地，就可以了。安排1個員工賣絕對夠了。
這樣經營過一段時間就可以達到保證有500個漢堡包不停的供應，而且顧客也在排著長隊.員工一旦往漢堡里吐口水就馬上解僱
2.牛被帶走是被帶去宰房,你的牛老死是你沒種糧食,餓死的
最好糧食多過牛,當養牛那塊地全是黃色,就改種糧食,宰房裡有牛的眼睛上下不齊,臉是青色的便把它殺掉,要一定確保糧食充足+牛肉充足才行(切記!!),如過食物充足的話便去那個公司有小孩的地方宣傳一下(要做好計劃哦!)這樣生意就好做下去了!~

如果負債過多就GAME OVER了

7、如何玩轉經營麥當勞--詳細攻略

看圖片吧，閑著無聊經營了145年。。。。。。

剛開始造3個田和4個牛場，所有牛場只養1隻牛，這樣5W就花完了。中間招個員工做漢堡和三文治，再招個銷售員，OK，現在每個月有200的收入，先這樣混個幾年再說，等把漢堡提高到差不多有100左右、大豆有4000-5000左右，這時錢也有個2W-3W左右了吧。將1個田換成牛場，再造個牛場，此時有6個牛場但要保證有7頭牛，此時要注意下田地，不要讓田變黃了，在屠宰場里把左邊的機器的2個按鈕都點亮，把廣告宣傳里的第2個和第3個點亮（1個是握手的按鈕，1個是小孩的頭像的按鈕），在招1個生產者和2個銷售者，此階段生意會很好，所以一有錢就馬上造牛場，一直造有9個牛場還是一樣每個牛場養1隻牛保證有9頭牛就可以了，然後再招1個生產者，基本上這時候營業也就穩定了。

基本上按我的方法，可以不用管牛和大豆的生產，田地不會變黃，只需要注意員工狀態就可以了。

一定要注意員工的狀態，一共有4個，依次順序為 開心（happy）平靜（calm）無聊（Bored）生氣（angry），當狀態為無聊時就要獎勵員工，如果獎勵還不開心就得教育員工了，3個按鈕的依次的意思是 獎勵  開除  教育

這里以我的經驗，我喜歡等到員工生氣了，才給員工獎勵，但是有時候還是不行，即使即獎勵又教育也沒用，所以我總結後，認為剛招的員工狀態為平靜時點教育，開心後再無聊了就點獎勵，最後生氣了就開除。

而且不能一次性開除超過3個員工，否則就會出現沒有顧客的現象，所以最好一年只開除一個員工。

其他問題

造了6個牛場還有3個牛場在樹林里造嗎？

最好不要，會造成沒有顧客。解決方法：點城市花1W塊寄封信給那個誰誰誰，就可以在那4個田上造牛場了，只需要用到3個。。。。

100年後可能出現的生產過剩處理方法：

只保留3個牛場，其餘牛場全賣掉，一直到前方牛肉出現減少，注意是一出現減少，只要看到減少了，就得馬上買滿9個牛場，以保證原料供應。

糧食過剩和臨時缺糧的處理方法：

很簡單，賣掉所有田，等待糧食剩下3500左右造一個田，注意要點亮樓梯按鈕，剩下2000左右再造一個田並點亮按鈕。

缺糧就臨時造一個田吧，除此之外好像沒別的方法了。

突然出現沒有顧客處理方法：

把宣傳的第一個按鈕點亮即可，等待人多後，就可以關了。

不用管肥胖人的罰款和消費者投訴，反正你賺的錢罰的起就夠了。

辦公室的右邊四個按鈕一般不用，用了好像沒太大作用，依次順序為，賄賂政府人員300/月，賄賂天氣人員200/月，賄賂健康使者200/月，賄賂營養師200/月。

辦公室左邊四個按鈕，依次順序為 營養套餐600/月，第三方世界600/月（偶理解不了這個意思），小孩需要麥當勞500/月（這也是麥當勞的最佳經營手段），購置迪斯尼樂園900/月（太貴了，本人一般不用）

就這么多了，祝你成功!

8、經營麥當勞怎樣搞生產者?

麥當勞視頻小游戲

本游戲只是對麥當勞經營的數字化粗略模擬。其用途僅限於娛樂和教學。其中沒有任何設定指代現實中的人物、行為或事件。

一切場景、狀況均源於本產品製作人的想像。本游戲的內容不能在任何程度上被認為與事實相符。

本游戲、本網站以及游戲和網站的製作者都與麥當勞公司及相關機構沒有任何聯系。麥當勞商標由麥當勞公司所有，一切相關權利及解釋權在麥當勞公司。

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麥當勞視頻小游戲

教學模式

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新游戲

教學模式 第1頁/共30頁

在大公司賺錢絕對不是一件容易的事情。每個三明治背後都有一個復雜的過程。你將要學會如何經營它們。請使用左下角的箭頭察看下一頁。

（圖示：）大豆農田 穀物喂養的牛 穀物喂養的牛
職員 漢堡 職員 三明治 商標標識 快餐 顧客 錢款

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第2頁/共30頁

內部界面 2004年1月

使用這些按鈕即可轉換場景。
請保持對這里的關注，這是你擁有的現金值！
選定任務的其它相關信息。
轉換游戲速度，快速或正常。
這里是開銷。

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第3頁/共30頁

與所有的現代企業相同，麥當勞在世界各地開展經營活動。你必須監管以下四個部門。你可以使用左下角的德控制面板在四個部門之間進行切換。
切記：即使某個部門並沒有顯示，其中的活動仍在繼續。

農場部門 快餐部門 養牛場 總部

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第4頁/共30頁

農場部門：
如果我們把所需的所有牛群都飼養在本地，那麼我們的城市必將被牛糞的海洋所淹沒。放牧以及大豆種植需要廣闊的土地。南美則是進行這項活動的最佳地點。顯然，你需要像前輩的拓荒者那樣征服你自己的土地。俗話說得好：森林之下必有草地。

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第5頁/共30頁

空地：
你可以把它買下來，開辟牧場或者大豆農田。

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第6頁/共30頁

牧場：
每頭牛都要在這里度過它們生命中的第一年。你可以在同一片牧場飼養更多的牛，以便提高生產效率。

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第7頁/共30頁

大豆種植：
你可以使用轉基因作物以便提高生產效率。GMO組織允許我們使用強效殺蟲劑以免受害蟲困擾。

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第8頁/共30頁

穀物種植：
這是聖瓊斯市人民的口糧。

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第9頁/共30頁

熱帶雨林：
你可以清除森林來開辟牧場和農田。

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第10頁/共30頁

養牛場：
美國人個個都想吃到肥美汁多的牛肉漢堡。可惜牧場上的牛群太瘦了，無法提供肥美的牛肉。因此我們需要在這里把它們喂養幾個月，讓它們沉浸於用大豆製作的高能飼料。請保證每頭牛都有足夠的飼料。同時請注意避免傳染病。

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第11頁/共30頁

牛：
當它長得夠肥了，系統會自動將它送去屠宰。

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第12頁/共30頁

貯藏器：
我們把大豆做成的飼料存放在這里。

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第13頁/共30頁

工業廢料：
把工業廢料加入飼料，能夠為你節約時間和金錢。油脂、污泥和糞便，這些對牛群的健康不利，但它們是相當方便的選擇。

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第14頁/共30頁

激素：
你可以用激素喂牛，這樣它們會長得更快。這或許會威脅顧客的健康，但誰也不能說這樣做就是錯誤的：在愛情和戰爭中，沒有什麼事情是違法的。

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第15頁/共30頁

屠宰機：
每頭屠宰後的牛都會剩下一些內臟，這些對於我們來說是無用的。但是如果以它們為原料，做成粉末狀添加劑加入飼料中，將會非常便捷。

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第16頁/共30頁

病牛：
如果飼料過於不健康，那麼傳染病風險將會增加。為了避免污染飼料，你必須在病牛送去屠宰之前解決掉它。

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第17頁/共30頁

瘋牛：
瘋牛病是由於在飼料中加入內臟添加劑造成的。為了避免丑聞傳播，最好還是馬上解決掉感染的牛。

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第18頁/共30頁

牛倌：
他照看著整個養牛場。出現問題的時候他會提醒你的。

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第19頁/共30頁

快餐部門：
生活節奏快的人希望能夠快速吃飯。快餐廳在我們這個時代具有至高無上的地位。一切都必須高效率、最優化。在廚房裡准備好漢堡，同時讓你的職員保持積極高效，這樣才能避免顧客排長隊。
管理職員是一門藝術：為了激勵你的雇員，你可以獎給他們「本周明星職員」的獎章，也可以責備他們。對那些不領情的職員，最好的辦法就是解僱他們。必須消除薄弱環節！

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第20頁/共30頁

冷藏櫃：
請確保有足夠的牛肉從養牛場輸送過來。

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第21頁/共30頁

廚房職員：
這個職員採用標准化作業的方式製作三明治，就像福特公司的T型汽車流水線那樣。

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第22頁/共30頁

收銀員：
這個職員出售快餐。如果沒有正在工作的收銀員，那麼顧客不會走進這家餐廳。

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第23頁/共30頁

顧客：
顧客的數量取決於我們的廣告宣傳，同時也受到誹謗者的影響。

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第24頁/共30頁

經理：
他是這家快餐廳的經理。出現問題的時候他會提醒你的。

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第25頁/共30頁

總部：
麥當勞不僅僅是個快餐連鎖店，它更是一個品牌，一種生活方式，也是西方文化精華的標志。在這里，你可以就公司形象做出戰略性決策。

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第26頁/共30頁

市場部：
這些怪怪的傢伙是最優秀的市場開拓者。他們能夠設計出充滿智慧、深入人心的廣告計劃。廣告太少的話，顧客數量一定不會多。

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第27頁/共30頁

公關辦公室：
公共關系辦公室針對誹謗者制定應對策略。我們的誹謗者可能包括環境主義者、消費者協會以及其他激進組織。

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第28頁/共30頁

董事會：
董事會一直監控著我們的盈利狀況。這些人把資本投入到企業中，並聘用你，為的是得到股東紅利。如果你不能讓他們滿意，那你就被開除了。

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第29頁/共30頁

董事會副主席：
如果董事會對你的工作業績不滿，他會及時提醒你。

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第30頁/共30頁
（無）

ps.這個游戲我玩過。你在玩的過程中有什麼問題可以繼續提問。