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游戏开发国苹果攻略

发布时间:2020-04-23 10:03:20

1、游戏发展国主机开发怎么做 怎么开发主机

开发主机要有“硬件工程师”,硬件工程师是要用刚开始的4个职业(程序制作,脚本写作,图像设计,音乐。。——忘了==ll)都升到满级Lv.5(一个职业满级了就用转职手册转到别的没满的职业),会解锁2个职业——制作人和总监,然后再把这两个职业升到Lv

2、安卓开罗游戏 游戏发展国攻略

1、开局出来培养人物,这里做一点说明,并不是说培养游戏初期配给的两个HP暴弱的小白,而是招募的体力高的强力人物。貌似这个比刷出一个高金钱奖励的任务更加重要。一般情况下通过500金的招募,多试两次可以招到4个带“总监、制作人”头衔的孩子。PS:这个情况是打通了一次以后才出现的,打第一次通关的时候。。弱弱的在用小白。

2、有针对的用300金的方式去训练这四个孩子,他们是造币机器的说。
3、刷出一个高金钱奖励的任务,如果已经招收到4个带高级别头衔的孩子的话,不管什么任务,都接了它,只要钱多。
4、钱够就做个新游戏,管它呢,反正做个速度优先的,不要太管质量。这主要是能知道4个孩子的职业属性,方便往后发展。
5、开局到此结束。注意前期的研究点、金钱,别留,有就用掉,怎么样能爆出高属性怎么来。
中期:中期怎么分呢。就是第一次换办公室了。
1、迅速用一次500G的招募,然后找两个最便宜的孩子。然后用一次最贵的招募,替换掉你所有属性不够好的孩子们!
2、研究点、金钱别留。暴属性。但是注意一点,这个时候,我们都不要用“打弹珠”的方式去爆人品,他们这些造币机器孩子,还不值得去爆人品,终究是要扔掉的。
3、X先生、阿克巴国王,出来了以后,推荐去招,毕竟要养人嘛,还是要有个值得养的人。
后期:第二次换办公室
1、迅速用一次500G的招募,然后找两个最便宜的孩子。然后用一次最贵的招募,替换掉你所有属性不够好的孩子们!
2、这里需要值得注意,所有的高属性的孩子一次招募没招全,就第二次招募,一般两次能招全。这个时候爆属性,研究点。
3、研究点的使用,转职手册的使用,先培养满一个法国丽花女士的5转黑客,别人慢慢来吧。然后用她的属性+BUG应用法,游戏点数可以增得飞快。有没有人问“打弹珠”?当然,有多少打多少。
4、关于主机开发的错误理解。主机开发是一定要开发的,市场份额、开发租用费用、主机销售,都是要有自己的主机的!!而且发现市场份额开始降低,就要开发新的主机!~用主机+殿堂级作品来占有市场份额!绝对不是一直用别人的主机,带动增加别人的主机销售量的。
5、关于最差游戏的制作:这个时候所有自己的人物都是属性人物。。很难做出最差游戏的。但是,可以解雇一个X先生吧,谁让他最弱小了呢?招一个最纯种的小白!值得注意的在开发最差游戏之前,要把其他7个人都用打弹珠送回家,而且一直用打弹珠的方式把体力清空,让他们出不来。。。想不最差都难啦!模式选择速度优先。这里需要注意的要点是,一个年份要做出5部游戏,那么第一部游戏大概要在上一年的12月开始做。时间上要控制出来。这一年将是最悲催的一年。。精力高度集中哦!
补充给新手看的经验:
1)6月底和12月初是最好的发布时间,展销会和发奖都会极大的促进销量,这两个游戏推荐用100%的研究经费+续作,另外两个游戏用研究+新游戏。
2)前期的小白们(综合4维没上500的)一概不升级,基本都会被开掉。到了后期钱不是钱,研究点数却越来越不够,所以属性增强尽量少用。
3)最好每个职业每个项目都训练一次,可以做的游戏内容才丰富,更容易搭配。
4)拼着拿游戏最高奖是硬道理。N(N>=3)此拿奖之后可以招聘机器人和熊,这样就有8个超人了。6个工程师+2黑客可以最快出最高级的主机。
5)1.0.5版本修复了一个bug,楼主说的先招小白再用强人替换的办法失效了。即使是招聘+解雇还是要付签约费。
6)此游戏极为伤电池+伤手机+伤神+伤身,总之,一旦沉迷你就伤不起啊伤不起
ps:到了最后8个强人转职成黑客开发游戏,那叫一个给力。回头再来看x先生和国王,会发现这二位根本就是悲剧。
以下是最佳搭配:

【杰作】

RPG:幻想

模拟:电车、书屋、游戏公司、恋爱、建筑、港湾、电影、赛马、城市建设、飞机

动作:忍者、相扑、武少女、时代剧、格斗

冒险:神秘、探侦、时间旅行

射击:机器人、战争

竞速:摩托、F1

声音:美少女、电影、侦探、恐怖

养成:动物、偶像、可爱、足球、漫画

体感游戏:健美、可爱、偶像、拳击、舞蹈、摔跤、滑冰

线上SLG:建筑、便利店、游戏公司、股票、偶像、蘑菇

模拟RPG:无

桌面游戏:麻将、披风

动作RPG:狩猎

线上RPG:中世欧州

益智:围棋、黑白棋

音乐游戏:鼓、舞蹈

卡片游戏:无

素材集:内衣、cosplay、妖怪

教育:脑力锻炼

棋盘:象棋

【有创意的】

冒险:忍者

音乐:可爱、拳击

体感:套圈、摔跤、比基尼

线上RPG:冒险物

益智:美术、体育、幻想、埃及

射击:赛马、历史剧、狩猎、蘑菇、麻将、F1

养成:披风、蘑菇

不同类型的相组合。。只要你的游戏类型升到Lv2就会多两点方向的点可以分配。

3、游戏发展国怎么才能把公司变得更强大?

做好游戏,员工招聘时选择有潜力的,不好的员工果断开,游戏的评价越高才能获得奖项,销售量必须很高,游戏开发时的类型搭配很重要,可以看攻略

4、游戏发展国关于最强8人的的问题?

一楼在干嘛....
衫本虽然是属性比国王高,但体力太少,可以考虑用沙特国王代替,不过到了后期的时候,如果只从开发角度说的话,衫本的体力可以够开发所有游戏的,主机开发上只要是各个属性500以下的也差不多能跟上,所以换不换都是有道理的。
4人办公室的时候能看到招聘里有些属性上几百的人?4人小屋的时候也就100多的吧,你要找那些人可以试着用不同的招聘方式,最后一个招聘方式招的人都是能力比较高的,多招几次就会把最牛的人全招起来了

5、游戏发展国 玩到什么是个头啊! 我也开发超级主机了,什么都第一了,每次都获奖! 什么是个头 !

20年到头

6、游戏发展国怎么雇大猩猩和大熊,机器人?10年了没看见过。给点建议。

10年几乎就不可能抄得到这3只东东。大熊(好像)是在你的游戏得到一次最高奖项之后有杂质说“某某动物园跑了一只喜欢游戏百的熊......”,然后用最贵的那个招聘,就有熊了;而猩猩是需要度3个最高奖的,同理也是最贵的那个招聘;机器人需要5个最高奖。其实虽然机器人要求更高,知但是我看了看极限能力其实并不高,楼主还是去看看攻略之道类的好点。

7、游戏发展国怎么获得最高奖?

前10年四项数据大约值180+,其中一项250+。后面四项数据220+,其中一项300+。游戏搭配必须是最好的那一种。评分都要9分以上,可以反复读档使得每次爆发都达到最大值,主要还是要每个员工都牛一些,这样整体点数会普遍的提高。

8、游戏发展国,哪些员工值得培养,如何培养,如何升级最佳。。。求详细

程序 编剧 设计 编曲 合计   年薪

x先生 522 452 327  320 1621 16489

沙特国王 536 484 346 377 1743 13741

猩猩g 655 609 489 460 2213 16489

熊先生 639 615 411  402 2067    19786

机器人 593 590 459 476 2118 2665

大堂女士 675 723 645 509 2552 429193

藤山先生 765 666 572 428 2431 209750

xx花女士 822 841 544 480 2687 275966

杉本先生 512 692 525 488 2217 165560

ステイブ先生679 617 442 430 2168 91975

第壱          661 575 506 511 2253        143467

前期X先生和国王工资低,比较好使,到后期用机器人和星星去替换X先生和沙特国王。然后最后就用表里除了X先生和国王这9个里的八个人。

多买转职卡,让员工不断转职升到所有职业的五级,最终转职成黑客。 然后有钱有体力就不断培养就行了。

如果你玩的《游戏发展国》是安卓版的,那人物名字是:森野大熊、法国丽花、衫本耕二、大堂不林子、阿克巴国王、藤山不二雄A、X先生、史蒂夫 乔不死。

9、请问《游戏发展国》中的硬件工程师怎么出现的

把人物升满,是指把同一个人的所有职业等级升满。
注意一定是同一个人,而不是团队里每个职业出现一次。因为员工是可以转职的,编程、剧本、美术、音乐这4个是基础职业,可以随时互相转换,“总监”和“制作人”是二级的,也就是前面4个基础职业其中3个达到5级后才会出现这两个。“硬件工程师”是三级的,就是说前面的编程、剧本、美术、音乐、总监”和“制作人”全达到5级才可以出现,“黑客”是最高级职业,其它职业全5级才能转黑客。
所以要出现硬件工程师,必须把你要转成工程师的那个人的前面所有职业通过转职卡和数据不断升级不满转职,当总监和制作人的职业均达到5级时,再次转职就会出现“硬件工程师”职业了
所以要多买转职卡,一次可以买3张。为了不浪费,一般都是等你招到最强8人时候转,我一般都先转“丽花”,或是大堂或不二雄
最后一般是所以人都转成黑客,然后让一个属性比较弱的保留硬件工程师,开发主机用

10、游戏发展国如何获高分

想获得高分你的员工的数值要够高

通常到中期就不缺钱了,这时候每年遇到旅行商人就买三个转职卡给你的员工转职。

给员工用转职卡可以看到员工可以转换的职业等级,一般是:图像编辑,程序设计,脚本写作,总监,制作人。把这些全部升级5级(用磁盘可以升级),就会出现硬件工程师职业,再升级到5级,就会出现黑客职业,转成黑客是最高等级,这个时候你的员工通过不断升级数值会非常高,通常会有属性达到500多甚至600,最低的也将近400。

前期可以招募几个黑客,但是最好的人物是你自己升级的全5级人物。属性通常非常高,做出来的游戏分数也很高。

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